Одна из современных проблем государственного управления и бизнеса – кадры. Мало кто осознает тот факт, что благодаря этой проблеме мы сегодня находимся в таком жалком состоянии. Все больше бизнесов выходят из «игры» или переходят в руки иностранных эмиссаров.
Затёртая и искаженная фраза вождя всех народов «Кадры решают все» (формулировка урезанная «Кадры, оснащенные технологией, решают все» (Сталин И.В.)) уже давно не воспринимается всерьез многими руководителями. Давно канула в лета система подготовки кадров, профессионального образования и передачи опыта.
О хозяйском подходе говорить вообще не приходится. Сегодняшние кадры в основе своей, можно условно разделить на аппаратную шушеру, высокооплачиваемых профессиональных наемников, кадровых бездельников и стада «РАБотничков». С точки зрения управления персоналом можно подумать, что это не управляемый процесс. Но это не так….. Читать далее
